“هدف” يوضح شروط الانضمام لبرنامج “وصول” لدعم نقل الموظفات السعوديات

يواصل صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) دعمه للمرأة السعودية في سوق العمل عبر برنامج دعم النقل “وصول”، الذي يهدف إلى تغطية تكاليف التنقل للموظفات السعوديات، مما يُعزز استقرارهن الوظيفي ويُسهم في زيادة فرصهن في سوق العمل.

شروط الاستفادة من برنامج “وصول”

أوضح “هدف” أن البرنامج متاح للمواطنين السعوديين من عمر 18 إلى 65 عامًا، وفقًا للشروط التالية:

• أن يكون المتقدم مسجلاً في التأمينات الاجتماعية.
• ألا يتجاوز إجمالي الأجر الشهري 8000 ريال (يشمل الراتب الأساسي وبدل السكن).
• ألا تزيد مدة الاشتراك في التأمينات الاجتماعية على 36 شهرًا خلال آخر خمس سنوات.
• ألا يكون المتقدم من المستفيدين من برامج الدعم الموجهة لذوي الإعاقة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.

فرصة جديدة للمستبعدين سابقًا

أشار الصندوق إلى إمكانية انضمام المستبعدين سابقًا بسبب تجاوزهم مدة الاشتراك المحددة، بشرط ألا يكون إجمالي اشتراكاتهم في التأمينات خلال آخر خمس سنوات قد تجاوز 36 شهرًا. يمنح هذا التحديث فرصة جديدة للراغبين في الاستفادة من البرنامج، مما يعزز فرص المرأة السعودية في سوق العمل من خلال توفير دعم مباشر لتكاليف التنقل.

أهمية برنامج “وصول” في تمكين المرأة السعودية

يُعد برنامج “وصول” أحد المبادرات الداعمة لتمكين المرأة السعودية في سوق العمل، حيث يساهم في تخفيف أعباء النقل وتحقيق الاستقرار الوظيفي للموظفات، مما يسهم في تحقيق أهداف رؤية السعودية 2030 في رفع نسبة مشاركة المرأة في القوى العاملة.

كيفية التسجيل في برنامج “وصول”

للاستفادة من البرنامج، يمكن للموظفات السعوديات التسجيل عبر البوابة الإلكترونية لصندوق تنمية الموارد البشرية، والتحقق من مدى استيفائهن للشروط المطلوبة لضمان الاستفادة من الدعم المقدم.

يأتي هذا البرنامج ضمن جهود “هدف” المستمرة لدعم القوى العاملة الوطنية، وتهيئة بيئة عمل مستدامة تُحفز على النمو والتطور المهني.